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[【社会视角】] 担心削弱竞争力 瑞士人拒绝增加年假

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发表于 2012-3-16 10:16:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
(苏黎世路透电)谁会拒绝增加年假?向来给人高工作效率和勤劳印象的瑞士人,就在星期日的全民表决中,拒绝把有薪年假从最少4星期延长到最少6星期。瑞士商家此前已经警告,增加年假会削弱竞争力,进而威胁到工作机会。
  瑞士总工会(Travail.Suisse)认为,近年来工作压力增加很多,带来了紧张和健康问题,四周的年假是不足够的,因此提议增加年假

  据瑞士电视台报道说,初步的计票结果显示,有67%的选民对延长年假的提议说“不”。

  瑞士总工会表示,公众担忧欧元区经济危机的冲击,举行这次全民公投的时机不对。瑞士总工会的声明说:“对很多选民来说,对目前对保住工作的担忧,超过了对长期福利的关心,这是可以理解的。”

  瑞士最大的雇主联合会对公投结果表示欢迎,该联合会发表声明说:“对延长年假提议说‘不’,表明最重要的是维持瑞典公司的竞争力和工作的安全性。”

  他们还说:“采纳这项提议,会推高瑞士早已不低的人力成本,让商家每年增加60亿瑞士法郎(约82亿新元)的额外负担。”

  他们还说,延长假期会影响到公司维持瑞士法郎“安全避险货币”的努力。经济危机以来,特别是投资人逃离欧元区,造成瑞士法郎升值,商家已经在穷于应付了。

  德国、意大利、俄罗斯和其他欧洲国家的有薪年假是至少6个星期,瑞士人的平均假期早已达到了大约5个星期,很多公司给予员工的假期都比最低年假要多。

  2002年,瑞士人还否决了另一项把每周工作时间从42小时减少到36小时的议案。

来源:http://www.zaobao.com/gj/gj120313_007.shtml
理由:同样是欧洲人,希腊真的与瑞士不同啊
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