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大家怎么看曾仁强和余世维的理念

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发表于 2006-9-14 15:18:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
曾仁强教授,英国莱斯特大学管理哲学博士,美国杜鲁门州立大学行政管理硕士。现任北京时代光华教育发展有限公司特聘高级培训师,中华企管网集团首席顾问,华夏智业管理学院院长。具有30年以上管理实践经验,并长期担任企业经营顾问、高级培训师,曾任台湾智慧大学校长、兴国管理学院校长、交通大学教授。被誉为:中国式管理大师,华人三大管理学家之一,最受学生欢迎的教授之一,最受企业界人士欢迎的十大名嘴之一。其他重要著作有《中国式管理》、《管理思维》、《管理大道》、《大易管理》等。

   余世维,香港光华管理学院、时代光华教育发展有限公司特聘高级培训师,哈佛大学企业管理博士后,牛津大学国际经济博士后,美国诺瓦大学公共决策博士。曾任美国雅黛公司副总裁、日航副总裁,现任上海慧泉企业管理咨询有限公司董事、总经理,美国富顿集团中国总经理。曾服务的客户有日本航空、飞利浦、柯达、联合利华、ABB、三得利、3M、西门子、摩托罗拉、中国电信等国内外著名企业。


   这两个人是管理上很有名的人物,无论是出书还是多媒体课堂,都是比较多的。
   但是观点却不甚相同,前者有中国传统的管理哲学,是那种被成为官僚的那种。
后者强调引入全面的管理机制,“全民平等”。
   
    我两个都赞同,但分场合。希望听听大家想法。
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