经管版征集后备管理人员，以备版面调整所需，为版面聘用人员！！
公告经管版计划对版面进行逐项、稳步调整，调整的目的从表象来看是注重版面交流和重要资源共享，
反对发没有意义的帖子浪费论坛空间，从根上来说，经管版讨论话题迈向非专业经管讨论平台，
容纳更多的管友参与，经管“平民化”，为大家提供一个非专业了解、交流经管的天地。
特此为实施调整，并结合经管版的发展，特征集经管储备管理人员，建立储备库，
为下一步的改进增加人手，作为经管版的聘用人员。
1、参与方式
在本贴后回复帖子，并加密处理，加密2000。
帖子信息包括：
ID：
专业：
qq联系方式：
上网时间保证每周：
在职或在校生：
职业：
2、参与人要求
报名要求：注册时间超过三个月，并发帖量超过500。
3、招聘人员数量
计划招聘3-5名，具体人数最后确定。
4、待遇情况
分基本工资和绩效工资，工资具体金额待定，肯定和你的付出匹配。
5、招聘时间截止日期
现在未确定。
6、被录取的人员后续优惠
被录取的人员，如果任职期间表现理想，经管版补充斑竹时，本版考虑优先推荐。
热烈欢迎大家参与！！共建经管！！
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